Multisectorial de Entre Ríos: acciones urgentes contra las políticas de hambre
La Multisectorial de Entre Ríos se reunió este martes para dar continuidad y abordar las diferentes problemáticas que afectan a las y los trabajadores, supo Página Gremial.
Acciones urgentes
La discusión priorizó el consenso de acciones urgentes para detener el deterioro de vida de las y los trabajadores, las paritarias a la baja y la precarización laboral, para cortarle el paso a estas políticas de hambre, de desguace y de destrucción del Estado de Frigerio y Milei.
En ese marco, se hizo hincapié en la situación económica de la provincia y en la necesidad de retomar los reclamos por los fondos coparticipables, las deudas de la Nación con Entre Ríos y el impuesto a las grandes fortunas. Al respecto, se denunció que “es falso que no hay plata, y de lo que se trata es de la lucha frente a un modelo que favorece a los más ricos en detrimento de las mayorías populares”.
Caja de Jubilaciones
Por otro lado, uno de los temas tratados fue el de la Caja de Jubilaciones: su actual situación, la nueva forma de liquidación, las problemáticas generadas a partir de la reforma, y especialmente los aspectos inconstitucionales de la misma, que afecta a cada sector de manera particular.
Acciones comunes
Finalmente, se acordó en consensuar una agenda de acciones comunes que la robustezcan, en el que se incorporen más actores y los distintos planes de lucha que cada organización viene construyendo.
Entre las acciones se resolvió convocar a los asesores legales de las distintas organizaciones sindicales para consensuar estrategias frente a la aplicación de la nueva normativa y analizar posibles afectaciones sobre derechos, haberes, movilidad y condiciones previsionales.
El secretario general de la Asociación Trabajadores del Estado (ATE) Entre Ríos, Oscar Muntes, remarcó: “necesitamos construir una Multisectorial mucho más amplia, que integre todos los problemas que enfrenta la y el trabajador; desde lo local a lo nacional integrar todas las luchas”.
Por su parte, desde el Sindicato de Obreros y Empleados Viales de Entre Ríos (Soever) manifestaron que «la jubilación es parte del salario diferido de los trabajadores, un derecho construido durante una vida de aportes y debe garantizar una vejez digna. Por eso, la discusión previsional no puede reducirse a cerrar números. También tiene que hablar de justicia, de movilidad, de haberes y de cómo se distribuyen los esfuerzos dentro de la sociedad».
“Que la ley haya sido aprobada no significa que la discusión haya terminado. Ahora tenemos que controlar cómo se aplica, estudiar cada consecuencia y utilizar todas las herramientas sindicales, administrativas y legales necesarias para defender a nuestros compañeros. La defensa del sistema previsional forma parte de una discusión más amplia sobre el papel del Estado y sobre qué sociedad se quiere construir.”, remarcaron desde el gremio que conduce Federico Colominas.
De la Redacción de Página Gremial